天水市麦积区委编办多措并举提升机构编制工作质效

为进一步强化机构编制工作质量，麦积区委编办以《中国共产党机构编制工作条例》为主线，深入学习习近平关于机构编制工作重要论述，聚焦机构编制主业主责，增强机构编制理论学习，发挥协同联动作用，狠抓督查整改，推动工作落地见效，不断提升机构编制监督检查工作质效。

一是“通经活络”扶正气。强化机构编制法规刚性约束，把“规矩”立起来，将《中国共产党机构编制工作条例》和习近平《关于机构编制工作论述摘编》等机构编制法规制度纳入编办例会学习内容，强化干部的机构编制法治意识，自觉将学习成果转化为推动工作的思路、举措和办法。

二是“把脉问诊”寻病源。加强与纪检监察、组织、人社、财政等部门的协作配合，建立健全情况通报、信息共享等工作机制。通过听取汇报、实地查看等多种方式摸准实情，现场研究解决处理问题的意见。围绕部门单位“三定”规定落实情况，重点督查部门单位职能履行是否顺畅、个人承担的工作职责是否清晰，机构编制纪律执行是否严明等情况，及时发现并纠正机构编制工作中的违规违纪现象，持续增强机构编制法规的刚性约束。

三是“精准开方”治根本。围绕机构编制重点事项，督查过程中发现的问题要做到即知即改、真改实改，提出并落实好整改措施，明确完成期限。对拒不整改或整改不力的部门，下发《督办通知函》，暂停办理机构编制业务，要不断强化机构编制刚性约束，警惕“长期整改”演变为“拖延整改”，盯着问题持续整改到底、整改到位，确保机构编制工作高质量发展。